人身保险会计财务笔试题和面****
侧重于向企业经营者和内部管理部门提供经营预测、决策和经营规划的财务信息的会计，通常被称为( ) 。A.成本会计 B.管理会计 C.财务会计 D.专业会计 (答案：B.管理会计；P2，倒4 行)会计的职能是指会计按其本质来说应当具有的价值，是会计价值的体现。
财务报告中的三张主表之间有哪些数据有勾稽关系？5分 财政部于2006年出台了新企业会计准则，要求哪些公司什么时间开始执行新会计准则？新会计准则与原会计准则在会计计量方面有什么区别？5分 涉及外币的企业，期末应将外币货币性项目按 折算成记账本位币，因汇率变动产生的差额计入 。
会计面**** ： 靠前 题答案： 企业管理以财务管理为核心 ，它是通过价值形态对企业资金运动的一项综合性的管理 ，渗透和贯穿于企业一切经济活动之中。企业资金的筹集、使用和分配 ，都与财务管理有关 ；企业的生产、经营、进、销、存每一环节都离不开财务的反映和调控。
出纳笔试题
(4)严格库房管理，确保库款安全。(5)宣传爱护人民币，做好反** 、反破坏人民币的工作。(6)做好现金管理工作，加强核算，减少库存现金占压，提高经济效益。(7)加强柜面监督，维护财经纪律，揭露贪盗窃和各种违法活动。
出纳的题很简单只会出几个分录，下面是我面试出纳时出的几道题，给你参考一下：某企业200*年6月份发生经济业务如下：销售器材26，500.00，收到支票一张，存入银行。购买计算器等办公用品，共计1，200.00，以现金支付。发放工资3，000.00，以现金支付。
关于出纳的笔试题整理分享 整理关于出纳笔试题目，欢迎分享：简述信用社出纳工作“四双”制度的内容：答案：一切现金的收付、保管调运业务，必须坚持“双人临柜，双人管库，双人守库，双人押运”的'；基本规定。(1)双人临柜。坚持一切现金收付业务，必须由两名或两名以上的人员** 。
中铁二局财务笔试题
学习能力：考察应聘者是否具备快速学习新知识和技能的能力，以及是否能够适应公司的发展需求和行业变化。中建第二次测试考和靠前 次的不同：测试形式不同。靠前 次测试是线下的笔试，而第二次测试是线上的远程面试。考试题型不同。
(四)财务处。 承担编制全省社会保险基金预决算草案工作；参与拟订全省人力资源和社会保障资金(基金)财务管理办法并监督实施；编制本部门预算、决算，负责机关及所属单位的财务会计制度建设、资金资产管理与监督以及绩效评价工作；承担有关科技项目和外援贷款项目管理工作。 (五)就业促进处。
财务会计笔试题和面****
1、财务管理部分：20分 速动比率= 已获利息倍数= 市盈率= 存货周转率= 净资产利润率= 盈余现金保障倍数= 盈亏临界点销售量= 企业全面预算包括 、和财务预算，其中 的综合性最强， 是整个预算管理体系的前提。财务预算包括 、、预计资产负债表 和 。财务管理的方法有： 、、、和 。
2、出纳职位笔试题集（二）2现金收付差错的管理指标是怎样规定的？答案：现金收付差错率。是指一定时期现金收付业务中发生的长短款总额与同期对外现金收付总额之比。该项指标是考核出纳现金收付质量和管理水平的综合管理指标，以百万分比考核。
3、1：“请你自我介绍一下”基本上可以说，每逢面试这是必答题目了，但是还是要提醒一些，首先必须和所递交的简历相符合，不能简历说一套，目的就是考验口语和表达能力，一定要表示清楚，简单，明了，切忌不要漫天海侃。
4、侧重于向企业经营者和内部管理部门提供经营预测、决策和经营规划的财务信息的会计，通常被称为( ) 。A.成本会计 B.管理会计 C.财务会计 D.专业会计 (答案：B.管理会计；P2，倒4 行)会计的职能是指会计按其本质来说应当具有的价值，是会计价值的体现。
5、出纳的题很简单只会出几个分录，下面是我面试出纳时出的几道题，给你参考一下：某企业200*年6月份发生经济业务如下：销售器材26，500.00，收到支票一张，存入银行。购买计算器等办公用品，共计1，200.00，以现金支付。发放工资3，000.00，以现金支付。
6、财务专员笔试主要考哪些什么内容以及涉及哪些方面？下面跟大家透露一些笔试题目，供应聘者参考。会计笔试题：选择题 1：外商投资企业每月底结帐，( )。A.采用“帐结法”B.采用“表结法”C.采用“帐结法”或“表结法”D.无固定方法 2：某项设备原价180000元，预计净残值3000元，预计使用年限10年。
会计类笔试题
1、会计实践题：(最标准的会计业务实题，可以从中选一些）11月1日，从银行提取现金1800元，以备零星使用。11月3日，供销科采购员李岩预借差旅费2400元。11月4日，公司收到石家庄瑞宇公司投入资金300，000元，存入银行。
2、出纳笔试题1 信用社出纳工作的主要任务是什么？答案：(1)按照国家法令、法规** 现金(包括人民币和外币现金，下同)的收付、整点以及损伤票币、大小票币的兑换，代理各种债券的保管、发行与兑付。(2)根据市场货币流通需要，调剂、调运各种票币，做好现金供应和回笼工作。
3、应聘学校财务会计岗位时，笔试可能会涉及与学校财务相关的题目。这些题目通常包括分录题，我参加面试时遇到的三个与财务相关的问题就是这样的。考试内容不仅限于专业问题，还会包括一些个人问题，比如对学校机构账务处理的理解、日常工作的安排等。
4、单项选择题：在每小题列出的备选项中只有一个是最符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。 对单位的财务决算报告的真实性负责。
5、出纳职位笔试题集（二）2现金收付差错的管理指标是怎样规定的？答案：现金收付差错率。是指一定时期现金收付业务中发生的长短款总额与同期对外现金收付总额之比。该项指标是考核出纳现金收付质量和管理水平的综合管理指标，以百万分比考核。
6、1．根据我国企业会计准则的规定，企业对境外经营的子公司外币资产负债表进行折算时，下列各项中应采用交易发生日即期汇率折算的是 A．实收资本 2010年12月5日，甲公司以每股7港元的价格购入乙公司发行的H股10 000股作为交易性金融资产，当日即期汇率为1港元=1元人民币，款项已支付。
出纳职位的笔试题和面**** 集锦(二)
出纳职位笔试题集（二）2现金收付差错的管理指标是怎样规定的？答案：现金收付差错率。是指一定时期现金收付业务中发生的长短款总额与同期对外现金收付总额之比。该项指标是考核出纳现金收付质量和管理水平的综合管理指标，以百万分比考核。
面试出纳会问的问题举例如下。作为出纳工作者，你对你的工作有什么规划。答案范文：进入本公司，了解公司的经营情况、范围、财务状况的同时做好日常财务核算工作，加强财务管理、推动规范管理使财务工作在规范化、制度化的良好环境中更好地发挥作用，加强规范现金管理，做好日常核算。
出纳面试问题如下：。你对薪资待遇有什么要求？参考1：领导您好，综合我的面试情况，您觉得我能胜任多少薪资呢？谢谢！参考2：领导您好，因为我不清楚咱们公司的具体薪酬结构，包括绩效方面，年终福利方面，您可以先简单告知我一下。谢谢！。
